Тренинг «Про воспитателей и воспитанников: про доверие и внутренние коммуникации»
Что делать, когда усталость и сопротивление мешают строить доверие с воспитанниками?
Именно этому был посвящен тренинг «Про воспитателей и воспитанников: про доверие и внутренние коммуникации», который наш фонд провел для сотрудников социальных учреждений. Это был насыщенный день, полный открытий, искренности и теплых моментов.
С чего всё началось?
Сотрудники пришли уставшими, многие настороженно относились к формату тренинга. Но мы приняли это состояние — дали время и пространство. Постепенно участники разговорились, начали доверять не только друг другу, но и самим себе.
Чему посвятили время?
- Мы начали с того, что каждый записал свои ожидания от тренинга, коллектива и самого себя. В конце обсудили, насколько они оправдались.
- Через игры на знакомство, поддержку самооценки и раскрытие самоценности удалось наладить контакт и создать дружескую атмосферу.
- Провели круг благодарности и круг достижений, где участники делились успехами — как профессиональными, так и личными.
- Говорили о том, почему выбрали эту профессию и как справляются с выгоранием. Эти истории вдохновили каждого из нас.
- Изучали языки любви — обсудили, как их применять не только в коллективе, но и в общении с воспитанниками.
- Проговорили важную тему иерархии отношений в жизни человека, чтобы лучше понимать себя и свою роль в отношениях с детьми.
Кульминацией дня стала постановка сценки о том, как доверие проявляется в работе с детьми. Участники вспомнили своих воспитанников, обсудили, какие нравственные качества они помогают взращивать в детях, опираясь на взаимодействие «взрослый/ребёнок».
Этот день показал, что доверие начинается с нас самих. Мы благодарим каждого участника за открытость и участие.
Вместе мы сделали шаг к тому, чтобы сделать мир наших воспитанников теплее и добрее.
Как прошел тренинг вы можете посмотреть в нашем коротком видеоролике